dnes je 19.4.2024

Input:

Povinnosti zaměstnavatele a zaměstnance při vzniku pracovního poměru

7.4.2009, , Zdroj: Verlag Dashöfer

10.4 Povinnosti zaměstnavatele a zaměstnance při vzniku pracovního poměru

JUDr. Irena Novotná

Informácie platné podľa legislatívy v ČR!

Povinnosti zaměstnavatele upravuje nejen zákoník práce, ale řada dalších zákonů, a to v oblasti povinností odvádět pojistné a daně. Povinnosti zaměstnance nejsou v tomto rozsahu zákonem stanoveny, ale zaměstnanec má právo se přesvědčit, že zaměstnavatel plní své povinnosti a nevznikají u žádného příslušného orgánu žádné penále za neuhrazení povinných odvodů.

Pro případ, že uchazeč byl již zaměstnán a nový zaměstnavatel se rozhodne ho přijmout do pracovního poměru, měl by „zkontrolovat“ jeho doklady od předchozího zaměstnavatele. Jestliže by šlo o první zaměstnání, tyto doklady nepřicházejí v samozřejmě v úvahu.

Tedy, jedná se o následující doklady:

  • zápočtový list (potvrzení o zaměstnání),

  • potvrzení o základu daně z příjmů a